Miejsce: Cała Polska (praca zdalna) + biuro: Czerska 8/10, Mokotów, Warszawa
Wymiar: Pełny etat
Rodzaj pracy: Zdalna / hybrydowa / stacjonarna (ok. 80% zdalnie; spotkanie w biurze zwykle raz na 1–2 tygodnie)
Rodzaj umowy: Umowa o pracę / B2B / umowa zlecenie
Czas rozpoczęcia: Od zaraz
Rekrutacja: Zdalna, szukamy wielu kandydatów
O projekcie
Jesteśmy firmą produktową (nie software house). Tworzymy aplikacje rozszerzające możliwości narzędzi takich jak Jira, Confluence, Monday.com czy Azure DevOps — z naszych produktów korzystają użytkownicy na całym świecie. Aktualnie intensyfikujemy rozwój jednego z kluczowych produktów i szukamy Full-Stack Developerów do zespołu (dev, testerzy, DevOps).
Zakres obowiązków
-
Tworzenie i rozwijanie aplikacji webowych: backend w Javie + frontend w Angularze
-
Projektowanie rozwiązań technicznych: analiza wymagań i budowa skalowalnych architektur
-
Testowanie i debugowanie: testy jednostkowe i integracyjne, poprawa jakości
-
Współpraca w Agile z programistami, testerami i DevOps
-
Optymalizacja aplikacji (wydajność) oraz dostosowanie do chmury i środowisk on-premises
-
Utrzymanie i rozwój istniejących produktów: nowe funkcje i rozwiązywanie problemów
Podział czasu pracy (orientacyjnie):
-
70% nowa funkcjonalność
-
20% utrzymanie
-
10% bugfixing
Wymagania
-
Minimum 3 lata doświadczenia w programowaniu
-
Min. 1 rok w backendzie aplikacji webowych i min. 1 rok we frontendzie
-
Dobra znajomość Java (Spring) oraz TypeScript (Angular + rxjs)
-
Znajomość baz danych i umiejętność pisania SQL „bardziej ambitnego” niż
select * … -
Umiejętność analizy i implementacji złożonej logiki biznesowej (nie tylko CRUD)
-
Umiejętność debugowania aplikacji na środowisku testowym / produkcyjnym
-
Angielski w mowie min. komunikatywny
-
Dobra etyka pracy i dowożenie tematów
Technologie (na co dzień)
Wymagane: Java, Maven, Spring Framework / Spring Boot, REST, Git, SQL, MongoDB, Angular, TypeScript, rxjs
Mile widziane: Docker, AWS, Kafka, Node.js, DHTMLX, SCSS, React.js / React Native, Hibernate, Solr
Mile widziane (dodatkowo)
-
Chmura i skalowanie aplikacji
-
Mikroserwisy
-
Kolejki / message broker: Kafka, RabbitMQ
Jak pracujemy
-
Zespół ok. 10 osób, Agile, realny wpływ na narzędzia, technologie i produkt
-
Clean Code, code review, statyczna analiza, wzorce projektowe
-
CI/CD, podejście DevOps, monitoring, dokumentacja
-
Testy: jednostkowe, integracyjne, funkcjonalne, regresyjne, wydajnościowe; automatyzacja testów
Oferujemy
-
Stabilne zatrudnienie: UoP / UZ / B2B
-
Pracę: z biura (Mokotów), hybrydowo lub w większości zdalnie
-
Elastyczny czas pracy
-
Projekty międzynarodowe
-
Realny wpływ na produkt i kierunek rozwoju
-
Przyjazną atmosferę, hackathony, spotkania integracyjne
Benefity
-
Dofinansowanie zajęć sportowych
-
Praca zdalna, elastyczny czas pracy
-
Spotkania integracyjne, firmowa biblioteka, brak dress code’u
-
Kawa / herbata / napoje, parking, strefa relaksu
-
Nauka angielskiego z native speakerem
Etapy rekrutacji
-
-
Wyślij CV
-
Kontakt telefoniczny i umówienie rozmowy (Teams)
-
Spotkanie rekrutacyjne
-
Spotkanie techniczne
-
Propozycja współpracy i start
-
Jeśli zainteresowała Cię ta oferta pracy, wyślij swoje CV na kariera@almarise.com
